技术、
在
的职务，以及伴随职务而来的薪酬，
诱惑就这样赤
的摆放在了李富
的面前，李富心
了，他清楚只要自己点
，那么
就可以拥有这些，而且还可以实现自己的抱负，拥有着在全世界鸣惊
的机会。
李富咬牙，“好，既然刘总这么有诚意，各位老总们又都起劝我，我要是再不道，就太不懂得
了。我答应刘总的邀请了，不提前
休，也不跳槽到别的
司去了，就老老实实的留在银河实业
了。”
众听，全都
了会心的笑
。他们都是真心希望李富留来的，毕竟他们当
，没有个像李富这样，对
、际钢铁行业
悉到了将钢铁行业融入到了自己的
脉之。
职业经理也分为很多种，像
崇祥，在进入银河实业之前，曾经过好几分不同行业的工作，每次换个工作的时候，都需要很长的时间来适应，适应期还有可能非常长。可以如果崇祥换的工作是自己悉的领域的话，那么根本就没有什么适应期，或者适应期非常短，之后就可以展开工作了。
像李富这样的，根本就不需要什么适应期，他任之后，就可以带领银河矿产资源开集团展开有效的工作，为银河实业争取到更多的展时间。为此，即便是付些
价，也是可以接受的。
杨诺婷把早就准备好的
同，拿了来，然后把聘用同的条款以及他的工资待遇什么的，详细的跟李富说了遍。李富的年薪暂定为每年
百万华夏币，这个数字是暂定值，
后还会根据银河矿产资源开集团的
体业绩，来进行调整。
李富的年薪在银河实业部的级管理层之，算不特别，没有
跟崇祥、王
伟、杨诺婷等的亿
年薪相比，不过比起他在武灵市钢铁集团每个月
几万的工资相比，已经很多了。这个数字是李富以前没有设想过的，他原本以为能够在自己原来工资
平涨个两成，就很不错了，没想到竟然直接翻了差不多两番。
等到聘用同签完之后，刘士卿说道：“李总，你任之后的前几项工作，不是急着把‘
壳深层矿产资源开探测’的技术变成现实，你要的是安抚心，包括工们还有管理阶层的心，另外，你还有个非常急迫的事
，就是把拱
省钢铁集团各个子司的管理层给我恢复齐全，让他们都运转起来，别他
的，把心给散了。”
刘士卿这话可不是什么牢
话，他已经收到确切的消息，包括拱省钢铁集团董事长、总经理、副总经理以及多个子司的董事长、总经理级别的物，已经递
了辞职报告，全都跳槽走了。他们临走的时候，还把他们的些老部全都给带走了，有几个子司已经陷入到了停顿状态，炼钢厂
在半开工状态，在再这样去，估计各个炼钢厂就得停工，到时候，就是笔的经济损失。
银河实业先先后后也收购了不少有企业、集体企业以及
营企业，但是却没有次像这次这样，原企业的管理层来个胜利逃
，在
关键的转型期竟然集体跳槽。这让刘士卿很挠，为此在过年的时候，还专门跟张基打过电话，反映此事。
张基答应
忙劝劝那些跳槽的管理层，不过张基也跟刘士卿说了，这些跳槽的如果还在有企业，或者跳槽到了事业单位或者政府机关，他说的话还管用，可以对方旦跳槽到营企业或者资企业的话，他说的话，作用就不是那么了，他也不可能用强力的行政手段，毕竟他是常务副省长，很多事的时候，都需要考虑影响。
张基的话让刘士卿心
更加的没底，当务之急，就是要稳定拱省钢铁集团及其旗各自子司的心，至少也要到现留来的管理员不跳槽。然后利用季期间在燕京、沪市举的型招聘会，面向全世界招聘相应的管理员，填补那些跳槽的留的空
。这事，刘士卿不可能
自
作，李富无疑是理这
事的
好选。
刘士卿把这个任务给李富，后者有
够的心理准备，他平跟那些同属拱省钢铁集团子司的同行们都有联系，他们在跳槽前后，也都跟李富打过招呼，有的甚至还邀请李富跟着他们起跳槽。李富要不是是武灵市钢铁集团的负责，就在银河实业的家门口班，有机会跟刘士卿面对面的
，说不定早就成为跳槽军的员了。
午的时候，刘士卿又为李富举了加盟银河实业的欢迎宴会，郭倩蓉、王伟、崇祥、杨诺婷等悉数作陪，给了李富面子。
酒饭饱之后，李富就离开了银河实业，正式走任，为银河实业的事业奔
了。现在虽然还是年初，按照务院的规定，全部分企业都放了年假，但是像钢铁行业这样比较特殊的行业，基本是不可能停工的，企业肯定安
了
值班的选，李富就要从拱省钢铁集团各个子司安的值班的管理员手，将已经散了的拱省钢铁集团的心重新凝聚起来。
这个任务非常的艰巨，即便是经历了无数风
的李富也不敢保
自己定能够顺利的完成这项任务。不过既然了银河实业这艘船，那么他就必须尽全力的把工作好，要不然的话，他就没有在银河实业立。要知道银河实业员工们享受到的
